Amazon: Голямата технологична компания уволнява стотици служители в отдела за облачни изчисления

Amazon: Голямата технологична компания уволнява стотици служители в отдела за облачни изчисления

Amazon, технологичният гигант, обяви съкращения на работни места, които ще засегнат стотици служители в неговия облачен бизнес. Компанията промени стратегията си, като се съсредоточи върху физическите магазини, като Amazon Fresh, които стартираха през 2020 г. Във вторник Amazon каза, че ще премахне своята система за самокасиране, Just Walk Out, от всички свои магазини.

Съкращенията на работни места ще засегнат няколкостотин позиции в продажбите, маркетинга и глобалните услуги, както и няколкостотин роли в технологичния екип на физическите магазини. Говорител на AWS каза пред BBC, че тези решения са трудни, но необходими, тъй като компанията продължава да инвестира, наема и оптимизира ресурси, за да предоставя иновации за своите клиенти. Въпреки това Amazon също така заяви, че ще продължи да наема и да расте, особено в основните области на своя бизнес, с хиляди работни места и усилия за намиране на вътрешни възможности за засегнатите служители.

Съкращенията ще се извършват в операциите на Amazon по целия свят, като повечето от ролите на AWS са базирани в родния град Сиатъл. Базираните в САЩ служители, засегнати от съкращенията на работни места, ще получат заплащане и обезщетения за най-малко 60 дни, помощ при намиране на друга работа, достъп до преходни здравни обезщетения и право на обезщетение. Към края на миналата година Amazon има общо повече от 1,5 милиона служители на пълен и непълен работен ден, с изключение на изпълнителите и временния персонал.

Amazon се фокусира върху изкуствения интелект (AI) чрез AWS, включително скорошни инвестиции в безопасност и стартиране на изследвания, Anthropic. Други технологични гиганти като Microsoft също инвестират в способности на AI. Според американската кариерна консултантска компания Challenger, Gray & Christmas, технологичният сектор е съкратил 168 032 работни места през 2023 г. – 73% увеличение в сравнение с 2022 г.

Вашият коментар